极目新闻记者 李碗容
通讯员 王雪莲
实习生 冯紫妍
从融合现代信息技术升级传统专业，到积极冲刺“新双高”建设目标，武汉商贸职业学院如何以开放包容的办学理念，在职业教育领域独树一帜？8月3日下午3点，该校吴校长在访谈中，不仅深度解析了学校在专业建设、产教融合、课程育人等方面的创新举措与显著成效，还就招生新政、转专业规则、奖助学金政策、就业前景及校园生活等考生及家长关注的热点问题进行了细致解答，全方位展现了学校作为职业教育佼佼者的独特魅力与强劲实力。
主持人：吴校长，请您为我们介绍下武汉商贸职业学院，学校有着怎样的独特魅力。今年又有哪些新变化？
吴争强：主持人，好！我认为学校独特的魅力就在于包容并蓄，简单讲就是学校在办学治校过程中，坚持“遵循职业教育原则，尊重学生个性发展，遵从环境育人优势”相结合的培养理念，把学校与企业，生产与教学融合在一起，把全面发展与专业技能和学生的兴趣特长发展融合在一起，把物化环境和制度文化与学校精神融合在一起，最终实现了人才培养质量和学校办学能力水平的双提升。具体来讲，主要体现在四个方面：
一是专业建设优势凸显。一方面构建了以信息和智能技术类专业（群）为主干，财经商贸类和高端服务类专业（群）为支撑，电子信息类、装备制造类、医药卫生类等多科类协调发展的专业（群）体系；另一方面是创造性地提出了用现代信息技术改造升级传统专业，建成了全省唯一的“数字商贸”高水平专业群，并获批了湖北省“3+2”专本联合培养资格，同时，学校先后成为8个省级及以上物流、会计、信息安全等行业、专业委员会副会长单位，还获评1个省赛基地和2个市赛基地等多项荣誉，整体专业发展水平在同类院校中占据前列。
二是产教融合落地开花。近三年来，学校持续扩大校企合作的力度，先后与20余家知名企业开展人才共育/实训共建/技术共促/效益共享多层面深度合作，建成了14个产业学院，覆盖了60%的专业群，直接促进毕业生就业率和专业对口率长期稳定在95%和75%以上，充分显现了产教融合的优势和在人才培养过程中的重要地位。
三是课程育人成效显著。实现了专业、通识和素质拓展三大课程融会贯通，形成了“衔接课内课外、岗课赛证一体、学分分类互认”的课程教学与活动实践体系，鼓励支持学生通过考证、参赛和实践来提升技能和综合素质以及发展个性特长，以增强竞争力。初步统计，每年大概有80%的学生取得不同类型的职业技能证书或校级及以上荣誉证书，学生在省级及以上赛事年获奖数突破400，毕业生升本率达到15%以上，优质就业率升至30%以上，可以说课程体系优势也是越来越明显。
四是育人环境丰富多元。除了学校建筑群呈现中西融合的风格之外，学校在校园精神文化建设上也是独树一帜，从办学定位、发展愿景、办学理念到学校精神，从校徽校训校歌到校风学风教风，从校史馆到人工智能体验馆，从思政教育专区到一站式学生社区，从就业创业中心到艺术教育中心，处处时时都传播和践行着商贸文化精神，潜移默化地影响和启迪着学生的心智。
上述成绩的取得都能很好地诠释或印证学校开放包容、兼容并蓄的办学治校内涵与精神，也是值得我们骄傲的地方。
那么，今年我们最大的变化应该是在现有办学基础上，积极争创或冲刺“新双高”的建设目标，主要是抓质量工程和基础条件升级促内涵发展和可持续发展，最显著的变化就是实训室/公寓的条件会更好，专业适应经济发展和学生适应岗位要求的能力会越来越强。
主持人：我们接下来了解学校的硬实力，请您向考生介绍一下学校的优势、特色专业，人才培养的亮点举措。
吴争强：学校的优势/特色专业还是比较多的，也非常有特点。比如我们获评的“数字商贸”省级高水平专业群中的电商/物流/软件/市营专业，既是省级重点/品牌/特色专业，也支撑了学校成为行业协会和市域产教联合体的副理事长单位，还有智能控制/智能网联汽车/物联网/信息安全等新型专业，85%的教师都是双师型教师，90%的专业都与知名或规模企业建立校企合作，共建产业学院；还有我们的酒店/空乘/高铁/婴幼儿托育等专业走高端服务领域，开设订单班，学生就业供不应求；当然，还有西式烹饪/人物形象设计/医疗美容/新闻播音/服装设计等年轻人偏好的专业，不仅就业创业出口宽，而且升本的比重也比较大，也是部分学生和家长近些年热捧的专业方向。关于人才培养的亮点和举措方面，还是刚才提到的：一是深化产教融合，校企合作，把生产环节工作场景迁移到校内，与课程教学同步；二是贯通三大课程，实行全学分制，全要素全场域协同育人成效显著；三是强化三全育人，突出就业升学导向，优质就业率和升学率持续提升。
主持人：我们接下来谈谈家长们最关心的招生情况。学校每年的招生人数是多少？2025年招生政策有哪些变化？招生专业有无增减？招录政策上有什么新变化、新亮点？
吴争强：今年的招生计划是7000人，较2024年增加了100人，招生专业新增了智能建造技术专业，其他专业基本没有调整。从招录政策上看，今年的变化也不大，主要有2个问题可能考生和家长要关注了解的：
一个是空中乘务专业在河南/山东/湖南三省不再放提前批招生，全部放在普通批次招生，所以今年填报该专业的考生录取分数会有明显提高；
二是在工商企业管理和商务管理两个专业开展国际留学项目，学生根据个人发展愿景，在完成专科段学业并满足国外大学语言水平，就可以直接选择英国/韩国和东南亚等全球top100的学校完成本科和硕士学习，两个专业只面向普通高中毕业生招生，计划单列，湖北计划142./浙江和山东各2。有意向参加出国留学的同学可以选择填报这两个专业，但是入学后不能再调整到其他专业。
主持人：大家还特别关心转专业、奖助学金等相关政策，能否介绍一下？
吴争强：转专业的问题主要有三条：一是不能跨批次，同批次内的专业之间可以转，二是刚说的两个开展国际交流项目的的专业不能转，三是，除了前两条之外的情况，学生均可在大一上学期期末根据个人学习情况提交转专业申请，符合条件的大一第二学期即可转入新的专业班级。
奖助学金相关政策，家长和同学们掌握两点就可以了。第一，国奖层面的奖助金/生源地贷款/退役军人助学金学校都可以评审发放，2024年下达的奖助学金及贷款总额4500多万元，享受到国奖助学金的学生人数是4144人，占比25%，另外学校设置的各类奖助学金近300万元，主要用于学校各类大赛获奖和校内勤工助学。
主持人：考生和家长非常关注就业。学校近几年的就业情况怎样，走出了哪些优秀毕业生。
吴争强：就业情况总体还是不错的，连续四年毕业生就业率都在95%以上，大体的结构是：直接就业的占78%，专升本录取的占15%，创业和应征入伍的占3%。就业行业中信息传输/软件和信心技术服务业/占比22%，商务服务业占到14%，制造业和科学研究及技术服务业分别占到10%，四种行业占到56%，也证明学校的专业设置与市场的需求的适配度是比较高的；专升本升学率也是挺不错的，每年报考人数占比25%以上，2025年刚统计录取753人，录取人数占报考人数的56.5%。
优秀毕业生也比较多，比如湖北远程物流部分中层干部都是学校早期物流专业的毕业生，还有百事通湖北总经理吴国杰/湖北新宸集团的董事长陈涛，宁波学院人文学院的教授甘庆超博士，杭州拾焰控股集团副总裁陈愿等，这些都是商贸不同专业的毕业生，在校期间也是学校的优秀学生，毕业后通过自身不断的努力成就了一番事业。
主持人：宿舍住宿条件、食堂饮食都是学生会非常关注的话题，刚刚我们在一站式学生社区也简单了解了下，请您详细介绍下武汉商贸职业学院的宿舍环境和食堂风味？
吴争强：宿舍都是四人间，空调/独立卫生间，公共洗衣房/开水房这都是标配，今年的新生房源在暑期做了升级改造，环境条件都是非常好的。食堂的风味比较齐全，既有湖北知名品牌，也有新疆的地域风味，能够满足学生的各类需求。
主持人：大学也是培养兴趣爱好、陶冶情操的地方，咱们学校的校园活动有哪些？
吴争强：校园活动主要是以“三节两赛”为主题设计的全校全年活动体系，三节是艺术节/体育节/科技节，两赛是生活技能大赛和通用能力大赛，人气比较高的活动有：新生杯/阳光杯篮球赛/辩论赛/校园歌手大赛/主持人大赛/五四红歌会/草坪音乐会/五四/迎新/元旦晚会，还有科技三下乡社会实践/推普社会实践，以及挑战杯大学生创青春等双创赛事等，全年各类大型学生活动30余场，直接参与12000余人次，并从各类活动中选拔近400名学生参加省级及以上各类赛事，荣获397项奖项。总体来看，学校的学生活动体系和保障条件是能够较好地满足学生个性和全面发展需要的，并且已逐步形成品牌，成为学生与学校的情感交流的和学生成长成才的平台。
主持人：高考志愿填报是件非常重要的事情，学校有这么多优质专业，考生在报考时需要注意什么？对于科学志愿填报，您有哪些建议给到学生和家长们？
吴争强：首先，选专业。要结合自身兴趣和未来发展多做调研分析，包括个人喜好擅长以及对未来职业的期许，多收集信息、听取老师和家长的意见，确定好职业和专业大方向，再确定4-6个具体的专业做进一步的了解。
其次，选学校。一是要分析高考成绩位置值和往年投档线，遵循“冲一冲、稳一稳、保一保”的原则；另外，还要看备选学校的心仪专业办得水平，比如就业/校企合作情况等，把专业办得好的学校放在专业组志愿顺序前列。
最后，是选择专业组和专业组的专业排序。第一，选择专业组就是要根据个人成绩，在学校和专业之间做好平衡，成绩不占优势就要选择非热门专业及对应的专业组。第二，选好专业组后，把意向专业排第一，剩下五个专业遵循专业大类相近原则。以上建议供考生和家长参考。