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学生原创舞蹈在全国中小学师生春节大联欢中获金奖

楚天都市报讯(记者郭会桥 通讯员王力军张丹)“百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。”有道是:工欲善其事必先利其器。学校要办好,师资队伍建设是关键。近年来,武汉市黄陂区职业技术学校采取切实措施,不断强化职业教育特色,在建设高素质教师队伍过程中,探索出一条成效显著的教育教学创新之路。

在黄陂区,全区旅游景区90%以上的管理人员以及幼儿园里半数以上的老师,都是毕业于黄陂区职校。作为国家中职教育改革示范校、国家级重点职校,学校的毕业生既能实现高质量就业,也能通过技能高考、“3+2”中高职衔接班实现升学。现有在籍学生人数稳居省属和市属学校前列。学校能保证每名合格毕业生找到适合的工作岗位,还 有 一 批 学 生 通 过“3+2”直接升入湖北轻工职院、武汉软件工程职院等高校。

“90后”摘得“荆楚好老师”提名奖

近日,楚天都市报开展的“荆楚好教师”评选活动落下帷幕,黄陂区职校旅游珠宝专业部1813班班主任、酒店管理专业青年教师周爽老师最终摘得“荆楚好老师”提名奖。公示期间,大家纷纷转发这位“90后”老师的事迹,并为他投票点赞。

周爽缘何如此受关注、最终获得“荆楚好教师”提名奖?这要从黄陂职校的一个现象说起。在这所中职学校,学生与老师亲密无间、无话不谈。也正是师生和谐融洽,教学相长的氛围让这所中职学校焕发出活力。然而,“世上最远的距离,不是天涯海角,而是你眼里只有手机。”老师们可以放下架子,跟学生打成一片,但学生几乎人手一部手机,方寸屏幕里的虚拟现实,容易让学生沉溺其中无法自拔。治理手机之乱,便成为黄陂区职校学生工作的重要内容之一。

老师们集思广益,各种妙招轮番上场。其中,周爽老师更是放大招,为了让学生们摆脱玩手机的依赖,他主动搬到学生宿舍里,带着学生们一起打球,玩“全民K歌”,学生晚自习表现好的还能看电影……

原创舞蹈闪耀全国中小学师生春晚

进入职校的学生,大多经历了中考失利,他们往往充满挫败感和失落感。“正己、爱生、敬业”,这是黄陂区职校对全体教职工的师德要求。“如何让学生变得自信、阳光”成了黄陂区职校教师尤为关注的课题。在这方面,学前教育部“90后”舞蹈教师陈娴老师堪为典范。

高校名校舞蹈系高材生陈娴毕业后抱着“骑马找马”的想法来到黄陂职校,当她面对一群没有舞蹈基础、非常不自信的学生时,她不仅没有放弃,反而产生了改变她们的念头。因此,她突破教材限制,为学生量身设计教学计划,采取学演结合的教学方式,让学生一点一点积累自信心。因为长期跟学生“泡”在一起,她被学生亲切的称为“娴娴”。她经常创编舞蹈,为学生创造表演展示的机会。她跟学生分享自己登上全国中小学生春节大联欢舞蹈的故事,鼓励他们不断向着目标努力。她结合教学案例,与同事合作创编了舞蹈《芳华》,用舞蹈讲述中职生追求人生梦想的故事。2019年1月,《芳华》登上了第十九届全国中小学师生春节大联欢的舞台,学生们来到首都北京,看到了天安门和故宫,享受了梦一样的精彩,经历了“丑小鸭”变成“白天鹅”的蜕变。

名师团队逐步形成

“传道、授业、奉献”是黄陂区职校师德建设的另一重点。教学质量是学校生存的关键,它取决于学校科学的管理,更取决于团结奋进、甘于奉献的教师团队。在“黄鹤英才计划刘伟平名师工作室”、“楚天技能名师”、“省优秀教师”、“市职教名师”、“市学科带头人”等一批骨干教师引领与示范下,学校借力“青蓝工程”带动青年教师迅速成长,教师素质大幅提升,为学校育人质量提供了重要保障。黄陂职校先后被评为“国家中职教育改革发展示范校”、“中国校园十佳最具影响力艺术教育名校”等。

信息部艾英老师凭借过硬综合素质、娴熟的专业技能,代表我省出征2018年全国中职学校“创新杯”教师信息化教学大赛。她从全国近百名选手中脱颖而出,斩获大赛一等奖。回首备赛过程,艾英老师说,“成绩的背后凝聚着团队的力量和智慧。领导的支持是我安心备赛的保障,前辈们指点迷津让我信心备增; 同事之间互帮互助,通力协作,不吝分享经验,对我的专业成长大有裨益。”


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责任编辑:胥甜



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